Question
Sender: Hello GABOTAF! Tanong lang po. 3 to 4 months na na hindi natatanggap ng mother ko yong sahod nya from a national government agency.
Sabi daw po ng HR nila hindi pa pwede mareleased yong sahod nya kasi wala pa yong appointment order from the Civil Service Commission (CSC).
Tama po ba yong ginawa ng HR sa mother ko na i-hold yong salary nya especially ngayong pandemic na lahat nangangailangan.
Ano po ba CSC and COA ruling about dito? Pwede po ba i-reklamo ang HR sa CSC?
Forum
[custom-facebook-feed type=status featuredpost=1148645448612090_2328335407309749 carousel=false exclude=text]
[ad_1]
1. Hindi nagrerelease ng appointment ang CSC (maliban nalang kung sa csc sya nagwwork). Ang csc po ay nagvavalidate ng appointment issued ng agency appointing authority.
2. Maaaring iproseso ang sahod ng taong naappoint habang hinihintay ang validation ng appointment from csc (according to csc oraohra)
3. Bago magreklamo, itanong munang mabuti sa HR kung bakit di pa napproseso ang initial salary.. baka may kulang na documentary requirements.
Makipag-usap ng maayos sa hr para maliwanag ang lahat.. kasi for sure alam nila ang csc rules lalo na national agency yan.. baka may misunderstanding lang 🙂
yan po yata bagong ruling ng CSC. ganyan din po sa aming agency. OHRA OHRA po yata yung bagong labas po.
Khit wala attestation ng CSC pwedi bayaran ng salary ang employee.. kun na ARA na sya sa GSIS , na comply na Phic, Bir, hdmf, dtr. Accomplishment report , etc.. especially If fund is available..
Mali yan
Pag new post kz need pa request sa dbm ang pondo. F my excess nca pwede bayaran na, but f wala just like in d case of ius schools, exact lng sa old positions.