[Forum] Anong laban ng isang J.O na six (6) years na in service sa bagong J.O pero bet ng Appointing Authority?

Question Sender: Good day. 6 years na po akong JO, plano na pong i-regular ako this year, may budget na at posisyon. Ang problema nagbago ang ihip ng hangin dahil sa personal at political reason, yong baguhan pong (JO) na wala pang isang taon sa trabaho ang ipapalit sa akin dahil bet siya ng appointing […]

Question

Sender: Good day. 6 years na po akong JO, plano na pong i-regular ako this year, may budget na at posisyon. Ang problema nagbago ang ihip ng hangin dahil sa personal at political reason, yong baguhan pong (JO) na wala pang isang taon sa trabaho ang ipapalit sa akin dahil bet siya ng appointing authority kasi magagamit daw nila sa election. May laban po ba ako? Saan ako pwede lumapit sa case ko? Salamat po.

•••

[ad_1]

•••

Forum

[custom-facebook-feed type=status featuredpost=1148645448612090_2271105803032710 carousel=false]

View More Answers/Leave a comment in our Facebook Page

[ad_2]

33 thoughts on “[Forum] Anong laban ng isang J.O na six (6) years na in service sa bagong J.O pero bet ng Appointing Authority?”

  1. Sy Farhan Yan

    Ang laban mo ay pangarap mo na gusto na pinagtibay ng yung dedekasyon, talino at husay. Hindi masama ang sumubok. Ang mahalaga alam mong binigay mo ang sapat. Sila rin naman mawawalan.

  2. Blanca Bungcaras Alvinez Camay

    As long as QUALIFIED siya sa position, wala tayong magawa. Discretion yan sa appointing authority whom to choose among those qualified applicants.

  3. Rose Ann Acunin

    Kung nasa top 3 xa wala ka magagawa may right Yung appointing authority na xa ilagay sa position,,, pero pag wala xa top 3 pero xa parin in-appoint dun sa position may laban ka, lapit ka CSC😁

  4. Jovy Novabos

    But then again, discretion of the appointing authority shall prevail.

  5. Joan Agtaguem Acosta

    Walang laban..its discretion of the appointing authority as long mameet the minimum requirements. Me supreme court ruling n ganyan na case

Comments are closed.

error: Content is protected !!
Scroll to Top